Spółki dogadały się ze związkami zawodowymi. Pierwszy krok do wydzielenia węgla?

Rząd przygotowuje się do procesu wydzielenia energetyki węglowej ze spółek energetycznych. Rozpoczyna od porozumienia ze związkami zawodowymi. Dokument gwarantuje zachowanie wszystkich uprawnień przysługujących pracownikom.

Jak informuje Polska Grupa Energetyczna, w ramach przygotowania do transformacji energetycznej podpisane zostało porozumienie, zabezpieczające interesy pracowników, stanowiące podstawę pod realizację wydzielania aktywów węglowych. – Dokument gwarantuje zachowanie wszystkich uprawnień przysługujących pracownikom w spółkach węglowych i energetycznych – czytamy w komunikacie PGE. Do samego procesu wydzielenia elektrowni węglowych i kopalń węgla brunatnego ze spółek energetycznych ma dojść – jak zapowiadał minister aktywów państwowych Jakub Jaworowski – w perspektywie kolejnych 12 miesięcy.

Umowa początkiem procesu wydzielenia?

Porozumienie zostało podpisane 22 października br. w Warszawie na wspólnym posiedzeniu Zespołu Trójstronnego ds. Branży Węgla Brunatnego i Zespołu Trójstronnego ds. Branży Energetycznej. Dokument został podpisany przez centrale związków zawodowych reprezentowane w Zespołach Trójstronnych oraz stronę pracodawców w ramach Grup Energetycznych: PGE, Energa, Enea i Tauron, w obecności Pana Roberta Kropiwnickiego, Sekretarza Stanu w Ministerstwie Aktywów Państwowych.

Grupa Kapitałowa PGE reprezentowana była przez wiceprezesa Zarządu spółki PGE Marcina Laskowskiego, prezesa PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna Jacka Kaczorowskiego oraz wiceprezesa Zarządu PGE GiEK Waldemara Lutkowskiego. W spotkaniu uczestniczyli także Grzegorz Lot, prezes Tauron Polska Energia oraz Dalida Gepfert, członek zarządu ds. korporacyjnych Enea.

Czego dotyczy umowa?

Jak informuje spółka, zawarta umowa dotyczy stabilnych i bezpiecznych warunków zatrudnienia pracowników. Potwierdza dalsze obowiązywanie oraz stosowanie u poszczególnych pracodawców wewnątrzzakładowych źródeł prawa pracy oraz respektowanie wszelkich uprawnień pracowniczych. – Tym samym zostaną zachowane wszystkie uprawnienia przysługujące pracownikom – podkreśla prezes Jacek Kaczorowski.

Podpisanie porozumienia ma ogromną wagę i jest niezbędnym krokiem do zawarcia umowy społecznej w procesie transformacji sektora energetycznego i branży górnictwa węgla brunatnego, prowadzącego do wydzielania konwencjonalnych jednostek zasilanych węglem z Grup: PGE, Energa, Enea, Tauron. Będzie ono obowiązywać do dnia wejścia w życie umowy społecznej.